一、岗位职责
物料供应与库存控制
根据生产计划或销售预测制定采购计划，跟踪订单确保准时交付，并管理库存水平以避免短缺或积压。同时需处理退货、索赔等异常情况。
供应商管理
包括寻找新供应商（寻源）、评估其价格、质量、信誉及服务能力，进行合同谈判与管理，并定期优化供应商绩效评估体系。
成本控制与分析
通过比价、议价等策略降低采购成本，分析报价、财务报告和市场数据以确定合理价格，确保采购活动符合成本效益原则。
物流与验收
监控货物运输，处理交付异常，并对采购物品进行验收，确保符合合同要求。
合规与协调
遵守相关法律法规（如《政府采购法》《合同法》），协调企业内部（生产、财务等部门）与外部供应商的沟通。
二、任职要求
教育背景
多数岗位对学历无硬性要求，但机械、国际贸易、商业、数学等专业背景或相关课程（如管理学、合同法、财务分析）是加分项。经验通常比学历更重要。
核心技能
成本意识与谈判能力：精打细算，擅长分析报价构成和运用策略（如 价比三家 ）。
市场预测能力：洞察供应趋势和价格变化，预判风险。
沟通与协调能力：需与供应商、内部部门高效协作。
技术工具应用：熟练使用办公软件（如Excel）、采购管理软件，
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